پرداخت حقوق معوقه، مطالبه پرسنل بیمارستان نبوی دزفول

به گزارش ایرنا بیمارستان خیریه آیت اله نبوی دزفول که فعالیت خود را از سال ۱۳۷۰ با هدف خدمات رسانی به بیماران نیازمند آغاز کرده پس از گذشت افزون بر ۳۰ سال فعالیت دچار مشکل شده و توانایی پرداخت حقوق معوقه پرسنل خود را ندارد.

مشکل پرداخت حقوق پرسنل این بیمارستان در حالی پیش آمده که شهروندان همواره از خدمات این بیمارستان رضایت داشته‌اند.

یکی از پرسنل این بیمارستان که خواست نامی از وی برده نشود در گفت و گو با خبرنگار ایرنا می‌گوید: پرداخت نشدن سه ماه حقوق، زندگی‌ام را مختل کرده و گذران زندگی در شرایط اقتصادی فعلی بدون درآمد برایم بسیار دشوار شده است.

وی می‌افزاید؛ سه فرزند دارم که هر کدام مخارج خاص خود را دارند، کار بدون دریافتی در حدود چهار ماه اخیر موجب شرمندگی‌ام در منزل شده و توانایی امرار معاش ندارم.

یکی دیگر از پرسنل بیمارستان نبوی دزفول نیز خواستار پیگیری مسوولان مربوطه برای رفع مشکل بیمه شده و دشواری ادامه کار با شیفت‌های سنگین کاری بدون پرداخت مطالبات را رنج آور توصیف می‌کند.

پرداخت نشدن مطالبات بیمارستان از سوی بیمه‌ها علت پرداخت نشدن حقوق

علت پرداخت نشدن حقوق پرسنل این بیمارستان خیرساز را از رییس آن جویا می‌شویم که سیدهمایون آقامیری ضمن تایید موضوع چشم انداز روشنی برای پرداخت حقوق برای ما ترسیم نمی‌کند؛ او با گلایه مندی از سازمان‌های بیمه‌گر تاکید می‌کند که بیمارستان آیت اله نبوی دزفول افزون بر ۱۰۰ میلیارد ریال از سازمان‌های بیمه‌گر پایه و تکمیلی مطالبات دارد.

بنا به گفته آقامیری کل سازمان‌های بیمه‌گر بعضا از سال ۹۹ تا الان مطالبات بیمارستان را پرداخت نکرده‌اند که این موضوع باعث شده به سایر مراکز طرف قرارداد بیمارستان از جمله شرکت‌های دارویی، تجهیزاتی و شرکت‌هایی که ملزومات خوراکی بیمارستان را تامین می‌کنند نیز بدهی داشته باشیم.

یکی دیگر از موارد مورد اشاره رئیس این بیمارستان، داشتن بیمه تکمیلی اغلب مردم است به طوریکه بیماران هنگام مراجعه، پرداختی به بیمارستان ندارند و بیمه‌ها نیز طلب بیمارستان را نمی‌دهند که در این خصوص رایزنی‌های زیادی چه از طریق نماینده و چه سازمان‌های بیمه‌گر انجام شده ولی امیدی به پرداخت مطالبات نیست و اقدام خاصی صورت نگرفتهت است.

تعداد پرسنل بیمارستان نبوی دزفول طبق آمار ارائه شده از سوی آقامیری ۲۴۱ نفر است که بنا به گفته او تاکنون پرداخت نشدن حقوق، تفاوتی در ارایه سطح خدمات بیمارستان ایجاد نکرده و خدماتی با کیفیت و مطلوب ارایه شده است.

ادامه این روند و پرداخت نشدن حقوق پرسنل که مشکلات اقتصادی فراوانی برای پرسنل بیمارستان ایجاد کرده ممکن است به از دست رفتن این نیروها منتج شود.

رئیس بیمارستان آیت اله نبوی دزفول در ادامه با ارائه گزارشی از عملکرد این بیمارستان می‌گوید: طی پنج سال گذشته حدود ۲۳۰ میلیارد ریال و طی هشت ماه امسال ۲۷ میلیارد ریال به بیماران نیازمند تخفیف داده شده درواقع در اوج مشکلات هدف اصلی بیمارستان که خدمت به بیماران نیازمند بوده فراموش نشده است؛ به طور قطع درصورت مطلوب بودن وضعیت، بیماران نیازمند بیشتری از خدمات این بیمارستان استفاده می‌کنند.

وی با بیان اینکه بخش سی تی اسکن این بیمارستان در ایام کرونا افتتاح و به یکی از مراکز خدمت رسان در این دوران تبدیل شد، می‌افزاید: بخش پی سی آر آزمایشگاه این بیمارستان که از آزمایشگاه‌های درجه یک شهرستان و استان محسوب می‌شود، با وجود مشکلات مالی در زمان کرونا با صرف ۱۵ میلیارد ریال راه اندازی و در اوج کرونا به صورت سه شیفت فعال بود تا کمک رسان سیستم بهداشت و درمان باشد.

بنا به گفته او شرایط بد اقتصادی باعث شده تا بیمار تا زمانی که مجبور نباشد به بیمارستان مراجعه نکند با این وجود، از ابتدای امسال تا پایان آبان ماه سه هزار و ۳۴۴ بیمار در بیمارستان بستری و یکهزار و ۹۹۹ عمل جراحی انجام شد؛ یکهزار و ۵۶ مورد زایمان نیز در این مدت در این بیمارستان انجام شده که حاصل آن تولد یکهزار و ۶۸ نوزاد بوده است.

۶۸ هزار و ۳۸۵ نفر بنا به آمار آقامیری در هشت ماه نخست امسال به اورژانس این بیمارستان مراجعه کردند که از این تعداد حدود ۶۰۰ نفر در بخش‌های مختلف بستری و برای سه هزار و ۵۴۲ نفر پرونده تحت نظر در اورژانس تشکیل شد.

پیگیری‌ها برای رفع مشکل پرداخت حقوق پرسنل

بعد از توضیحات و ارائه آمار عملکرد بیمارستان نبوی از سوی رئیس این بیمارستان پیگیر حمایت‌ها و اقدامات فرمانداری ویژه دزفول برای رفع مشکل این بیمارستان شدیم؛ علی فرهمندپور فرماندار ویژه این شهرستان با اشاره به پیگیری‌های انجام شده برای پرداخت حقوق پرسنل بیمارستان می‌گوید: این موضوع یکی از مطالبات مردمی است از این رو تمام تلاش خود را برای رفع این مشکل بکار می‌گیریم.

او می‌افزاید: اگرچه تاکنون تلاش‌ها نتیجه‌ بخش نبوده ولی همچنان پیگیری‌های خود را ادامه می‌دهیم و به رفع مشکل امیدواریم.

ضرورت پرداخت به موقع حقوق قشری چون پرسنل بیمارستان که با سلامت شهروندان در ارتباط مستقیم هستند برهیچ کس پوشیده نیست و انتظار می‌رود مسوولان مربوطه با همت جمعی اقدام به رفع مشکل کنند.

نداشتن انگیزه برای قشر پرستار و دیگر پرسنل بیمارستانی ممکن است ارایه خدمات به بیماران را مختل کند؛ در شرایط دشوار اقتصادی فعلی که همه اقشار دچار مشکل هستند، پرداخت حقوق و مطالبات معوقه ضروری است و باید مورد توجه مسوولان ذیربط قرار گیرد و سازمان‌های بیمه‌گر نیز به موقع مطالبات بیمارستان‌ها را پرداخت کنند.

خیران همواره یاری رسان دولت در ارایه خدمات در شرایط بحرانی بوده‌اند از این رو با وجود خیریه بودن این بیمارستان، انتظار می‌رود دولت نیز توجه ویژه‌ای برای رفع مشکلات آن داشته باشد تا با ارایه خدمات مطلوب تر موجبات رضایتمندی شهروندان فراهم شود.

ساخت بیمارستان نبوی در سال ۱۳۵۴ توسط مرحوم آیت اله نبوی با هدف خدمت رسانی به بیماران نیازمند آغاز شد و با همکاری خیرین در سال ۱۳۷۰ به طور رسمی افتتاح شد و تاکنون براساس درآمدهای خود سرپا است.

این بیمارستان از زمان تاسیس تاکنون طی ارزیابی وزارت بهداشت از درجه ارزشیابی درجه یک برخوردار بوده و دارای بخش‌های جراحی، داخلی، اطفال، زایشگاه، سی سی یو، آی سی یو، رادیولوژی، سی تی اسکن و آزمایشگاه است.